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8月5日，钢构公司杨林总厂组织开展车间管理人员培训，杨林总厂领导班子、各部门负责人、各车间主任、班组长共计31人参加了培训。培训以“促进车间管理团队建设，提高车间管理团队执行力”为主题，培训内容包括：总厂人力资源管理制度、车间下半年生产目标和计划、如何做好职工管理工作、提高车间管理团队建设、绩效考核奖励机制，以及如何在生产车间推行“师带徒”模式等6个板块。其间大家就绩效考核奖励机制和生产车间“师带徒”模式的具体实施办法充分发表了意见和建议。此次培训旨在提高杨林总厂各车间和班组管理人员的业务素质和管理水平，保障车间生产活动的安全、有序进行，切实增强班组管理能力。通过学习、讨论与分析，...

通过集团《云南建工》报及网站新闻，城乡投公司得知五公司职工施尤俊为母捐肝的感人事迹及其家庭状况后，公司党总支、工会、团总支紧随集团捐款活动脚步，第一时间联合倡议全体公司员工为施尤俊爱心捐款。爱心捐款活动在短短的时间内得到了全体公司员工的大力支持，在公司领导带领下，大家纷纷为这个家庭伸出了援助的双手。截至8月7日，此次爱心捐款活动共筹集善款24140元。我们相信，涓涓细流可以流淌成浩瀚大海，点滴爱心可以汇聚成爱的洪流，流进这个家庭每个人的心田，让他们看到希望，增添一份战胜困难的力量！【记者：龚旭　责任编辑：和丽英】

8月2日上午，城乡投公司大理分公司举行“师带徒”协议签署仪式，6位新员工正式拜师学艺。仪式上，徒弟在协议书上郑重签名，并向师傅敬奉拜师茶，师傅向徒弟赠送书籍和安全帽。赠送安全帽，即要求新员工牢固树立安全意识，确保项目安全、公司安全、员工个人安全。赠送书籍是希望新员工多读书，加强自身修养。公司人力资源部负责人希望各位新员工能珍惜好、利用好公司提供的宝贵机会，在工作中虚心向师傅学习请教，多想多学多问，发扬吃苦耐劳，积极进取的精神，争取早日成为对公司、对社会发展有贡献的人。新员工也纷纷表态，将在新的工作岗位上努力成长、踏实勤勉、创造佳绩，争做新一代的建工新生力量！【记者：普海江　责任编辑...

8月1日，水利水电公司在白鱼口疗养院召开复转军人座谈会,40名退休复转军人参加。座谈会上，公司领导向各位老干部送上真挚的问候，并介绍了水利水电公司近期领导班子调整情况，以及公司今年生产经营、安全管理、人才培养及材料采购等方面的发展情况。希望各位老领导给公司多提意见，给予指导。下午，大家在疗养院内自由活动，欢歌起舞、下棋打牌、散步聊天，多年未见的老同事聚在一起，其乐融融。　【记者：桂馨　责任编辑：和丽英】

近日，二公司召开党的群众路线教育实践活动动员大会暨2013年年中工作会。集团公司副总经理后永宁、集团公司党的群众路线教育实践活动领导小组办公室专职副主任陈发强出席会议。二公司党委书记倪灿华作题为《转作风重实效强管理增效益——认真开展党的群众路线教育实践活动，推动公司实现持续跨越发展》的动员讲话，安排部署教育实践活动的各项工作。在听取二公司上半年各项工作汇报后，后永宁指出，二公司上半年，取得了不错的成绩，各项工作有序推进。他要求二公司领导班子要上下一心，形成合力，圆满完成职代会确定的各项指标。后永宁要求，党的群众路线教育实践活动的开展要与二公司的实际相结合，具体做好五方面的工作，一是...

7月31日晚，总承包公司滇池明珠广场项目举办火把节篝火晚会。晚会在吉他弹唱《老男孩》中开场，在《七月火把节》的舞步中结束。说唱《我行我素》、个人独唱《老乡》、合唱《我的好兄弟》等节目受到观众的一致好评。据了解，本次活动旨在为各参建单位搭建一座沟通交流的桥梁，增进大家的友谊。施工方、建设方、监理、造价等有关单位代表参加了晚会。【记者：邱生、李贵生责任编辑：谢文荣】

8月1日，随着一阵喜庆的鞭炮声，建机农贸市场新改建的商铺开业了，经过厂领导的规划，共新建铺面96间，并已全部完成招租工作，方便了市民采购。此前，为尽快按质按量完成商铺改造，三产部职工积极配合，发扬积极创新、吃苦耐劳的精神，采用倒班的工作方式，连续奋战多日，尽快完成了铺面改造。“农贸市场变得整洁干净，安全有序，看着真舒坦，我们经营着也更有信心。”听着商户们的赞誉，三产部的工作人员感到由衷的喜悦与自豪。【记者：潘丽　责任编辑：和丽英】

“八一”建军节期间，城乡投公司保山分公司以及保山保障房建设指挥部到保山市武警支队走访慰问，送上建工人对武警官兵节日的问候和祝福。据了解，自去年4月城乡投公司保山分公司与保山市武警支队签署军民共建协议以来，双方积极开展军营文化与工程建筑知识的交流学习活动，并通过举办丰富多彩的军民联谊活动，把“高原铁军”的精神和严明的军容军纪相融合，共同为保山市的发展作出更大的贡献。[align=center]【记者：李灿宏责任编辑：谢文荣】[/align]

8月2日，集团麻昭高速公路项目组织开展建设工程法律事务培训，集团麻昭高速公路项目建设指挥部及各工区职工共计60余人参加此次培训。云南省悟同律师事务所黄柏春律师受邀担任培训主讲。黄柏春律师结合实例，针对工程建设涉及的相关法律问题采取“以案说法”的方式，深入浅出地讲解了保险索赔的注意事项、索赔的各种方式、免责问题、签订和履行建筑施工合同的注意事项、责任索赔依据等内容。[align=center]【责任编辑：谢文荣】[/align]

7月31日下午，十公司召开庆建军86周年复退转军人座谈会，为每位复退转军人发放慰问金200元。对于距离较远的昭通、宣威等地的复退转军人，公司采取了电话慰问的方式转达公司领导的关心和问候。公司领导对大家的到来表示欢迎，向曾身披戎装、戌边卫国的转业复员退伍军人们致以节日的问候和崇高的敬意。希望退休老领导、老职工继续为公司献计献策，发挥余热，继续发扬军人的优良作风，为公司发展做出贡献。复退转军人通过此次座谈会，有了互相见见面、聊聊天的机会。会上，他们作了自我介绍，在介绍中回顾了自己在转业复员退伍后参与公司建设发展的经历，反映了自己目前存在的问题及困难。【记者：曹书林　责任编辑：和丽英】

8月1日上午，科保模架公司组织开展了生产技能竞赛。本次竞赛旨在抓好生产为主线，建设素质优良、技术全面、技能高超的生产人才队伍，推动企业持续健康稳定发展。竞赛内容涵盖了模板生产的各项基本工序，分为生产比赛、拼装比赛、叉车比赛三项，17个小组、70人次进入参加比赛。赛场气氛紧张、活跃，队员们配合默契、技术娴熟，你争我赶，互不相让，在角逐中尽显才能。经过三个半小时的激烈角逐，通过工时、安全文明操作、外观检验、美感四方面的评比打分对生产小组进行了严格评比，最终生产组决出了一等奖一组，二等奖两组，三等奖三组，试拼组一等奖一组，叉车组一等奖一组，焊工曹兴能获得了本次比赛“特别奖”。通过此次比赛...

7月30日上午，总承包公司党委书记张爱华、总经理杨杰分别主持召开专业管理人员谏言会和干部职工座谈会，听取干部职工对开展教育实践活动的意见建议。“公司应该统一工地宣传标识和宣传语，进一步提升公司形象。”“公司职能部门到项目检查，除了发现存在的问题外，更重要的是应该指导项目部人员如何操作。”“公司机关要进一步改进工作作风，加强服务意识。”“公司要加大优秀年轻人才选拔力度，加强专业技能培训。”在专业管理人员谏言会上，项目管理人员纷纷为公司的发展谏言献策。听完管理人员的谏言后，张爱华指出，要把教育实践活动的开展和公司的实际相结合，着力解决存在的问题，一是要抓好党的教育实践活动的宣传工作，利...