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    11月25日至26日，交建公司团委牵头举办第三期“青苗计划”培训班。此次培训为期两天，邀请公司人力资源部、财务部、市场经营部、费控中心负责人及业务骨干为青年员工授课。
    主讲人将平时工作中的事务整理成案例，用最简洁的语言让来自各岗位的青苗们对各版块工作有所了解、认识。人力资源部从职工关心的薪资入手，用简单的现场计算、精细的讲授帮助青年员工更好的认识和了解自己的薪资体系构成，并通过对证书等方面的讲解，让青年员工对自己的职业发展有了新的规划。财务部以融资和税务为主线，对企业融资的各种方式进行阐述，并对合同签订中应加强注意的涉税问题进行了详细的讲解，提醒学员们不仅要了解大环境，也要注意小细节。市场经营部从公司经营概况、市场经营部组织结构及职能、招投标流程等方面切入，系统讲解了有关于市场经营管理和招标投标相关流程、细节要求方面的内容。费控中心对内部招投标、合同及结算知识进行详细的讲解，同时对经济管理内部控制进行宣贯。培训内容细化到从签订上游合同至成本关门的各个流程，梳理了在经济管理过程中需注意的细节，让学员们深刻认识到成本管理对项目及公司发展的重要性和必要性。
    课后，各部门授课人与学员们进行了亲切地交流，对提出的问题进行逐一解答。通过一段时间的培训，“青苗们”对公司各部门的运行情况有了更深入的了解，激发了在日常工作中学习专业知识的热情。

【记者：王思涵 范贤春      责任编辑：撒叶影】