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    根据《云南省建设投资控股集团有限公司党委实施“基层党建提升年”工作方案》的相关要求和精神，云南建投第二水利水电建设有限公司党委于端午节前夕在公司党员活动室召开了2017年“基层党建提升年”动员部署会，公司党委书记李少冰，综合办公室、党工部、工会、团委负责人以及各基层党支部书记总计15人参加了会议，会议由党工部长主持。
    根据议程安排，会议通报了集团基层党建交叉检查第十组5月18日到公司检查党建工作的情况，在肯定成绩的同时，着重指出了当前公司党建工作中存在的主要问题。并全面传达了集团党委实施“基层党建提升年”工作方案的相关精神和要求。
    会议结束前，公司党委李少冰书记结合党建工作检查情况通报内容和集团党委实施“基层党建提升年”工作方案的相关精神和要求，对公司党委2017年“基层党建提升年”的相关工作作了全面动员和部署，他指出，自集团整合重组后，我们紧紧围绕生产经营中心工作，并结合2016年党建目标责任制和“基层党建推进年”的相关要求，深入开展党建各项工作，取得了一定成绩，对公司的跨越发展起到了积极的促进作用，但同时，也应该正视自身的差距和不足，要继续保持优点，努力改进不足，并对今后的党建工作提出了四点要求：  
    一是要实现一个目标，即紧密结合2017年党建目标责任制和“基层党建提升年”相关工作要求，不断夯实党建基础管理工作，抓实抓好党建各项工作任务，全面提升党建工作水平。
    二是要以深入开展“两学一做”学习教育和“五讲五比”活动两个重要抓手为突破口，广泛组织开展“党员领导干部讲党课”、“党员示范岗”、“党员责任区”、“党员先锋岗”、“党员亮身份”、“师带徒”、青年突击队、岗位练兵、劳动竞赛等活动，并加强量化考核，实现党建工作与生产经营工作深度融合，促进公司实现跨越发展。
    三是当前要抓好三项重点工作，即党群系统组织开会前，要明确会议主题、需要解决什么问题、达到什么目的，提高会议针对性；要结合生产经营实际，及时组织开展各类相关活动；要加大监督问责力度，确保各类活动落到实处。
    四是党群系统人员要注重加强学习，强化政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，坚决维护好以习近平同志为核心的党中央权威；要身体力行，以上率下，发挥好示范引领作用；要加强沟通交流，提高工作创新意识，增强工作的积极性和主动性。