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    近日，物流公司举行了第二期双选会及拜师仪式。公司领导班子成员及各部门负责人、轮岗到期人员、其他新进员工参加了会议。
    会议首先由8名轮岗到期员工做个人陈述，内容主要包括以下几点：一是进入公司轮岗三个月的经历感受，其次是轮岗到期后的意向部门，最后是对公司提出意见和建议。大家畅所欲言，真诚地表达了自身的实际感受，并对工作中存在的问题提出了意见及建议。演讲完毕后，由公司领导及各部门负责人在意见表上对各轮岗到期人员进行打分评价，并对他们未来的工作意向提出建议，优化人岗匹配。此次双选会，8名轮岗到期人员除1名待定外，其余人员均双选成功，且双选结果都与自己的意向相符。
    双选会结束后，气氛热烈的拜师仪式也开始了。上期双选会双选成功的8名轮岗到期人员与指派的师傅双双签订拜师协议，并在协议签订后行单膝跪地礼给师傅敬茶。在以后为期一年的工作中，师傅们将给予徒弟们热心的帮助和悉心的指导，帮助徒弟不断提高业务能力。公司将根据“师带徒”活动中师傅和徒弟的表现给予一定的奖励或惩罚。