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    1月29日下午，二公司第一届第二次职工代表大会召开。集团公司副董事长后永宁出席会议并讲话。  
    后永宁分享集团2017年的发展成果，并对二公司的行政工作报告和精神文明建设工作报告给予了肯定。他指出，一是要坚定发展信心，坚信集团迈进世界500强的目标，唱响集团进军国内一流世界知名的企业主旋律。二是要准确理解集团一届二次职代会精神，正确认识防控风险与加快发展的辩证关系。三是注重加强协调发展。要以“命运共同体”的思想和理念，抓住“一带一路”的建设的发展机遇，处理好政企、银企关系。四是紧紧围绕集团“品牌提升年”“管理提升年”这一要求，要树立品牌、企业、社会形象，找准问题，挖掘潜力，切实做到企业管理提升。
    后永宁对二公司2018年的工作提出五点要求。
    一是认真学习党的十九大精神，明确发展的方向。学习宣传贯彻党的十九大精神是当前和今后一个时期的首要政治任务，经过长时期的发展，中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。要用党的十九大精神引领、指导二公司的工作，要处理好成本和安全之间的关系，准确理解集团的方向，结合实际弄懂学透党的十九大精神。
    二是要高度重视安全生产工作。在快速发展的过程中，要科学管理，重视安全，注意安全设施、设备的投入，安全是生产的基础，同时也要关注质量工作。
    三是提升企业管理能力。2018年是集团“管理提升年”，二公司要细化落实，要定好目标，有具体措施，排出计划表，严格落实责任考核制度，要用好二公司的特级资质，提升总承包包管理能力，进一步扩大规模，同时，要注重视科技能力，用科技做支撑，要有先进的管理方法、管理理念、管理手段和管理措施。
    四是继续深化改革改制。在国企的深化改革改制上，一定要切合公司实际，激发公司内动力和活力，通过实事求是，认真调研，深化改革，严考核，严兑现，激发广大干部职工的活力，同时，也要认真研究各种体制改革，比如说混合所有制，国有企业和国有企业的混合改制，国有企业与民营企业的混合改制。
    五是解放思想，重点管理，创新发展。2018年，是企业向世界500强冲刺，进军国内一流世界知名企业目标的重要一年。二公司要与国内企业的先进管理对标、找差距，学习先进企业，先进管理办法，也要学习集团内部好的单位，进一步解放思想，管理精细化，同时，反腐永远在路上，一定要依法依规经营，创新发展，本着实事求是的精神，在春节来临之际，抓安全，抓稳定，新年当有新气象，新年当有新作为。